Una
incompatibilidad entre conductas, percepciones, objetivos y/o afectos entre
individuos y grupos, que definen sus metas como mutuamente incompatibles. Puede
existir o no una expresión agresiva de esta incompatibilidad social. Dos o más
partes perciben que en todo o en parte tienen intereses divergentes y así lo
expresan” (Suárez Marines) ‹
“Todo conflicto es
fundamentalmente contradicción, discrepancia, incompatibilidad y
antagonismo” (Aisenson Kogan) ‹
“Cada vez que ocurren
actividades incompatibles” (Deutsch);
“Las acciones o creencias de
uno o más miembros de un grupo son inaceptables – y por lo tanto
resistidas – por uno o más miembros de otro grupo” (Forsyth); ...
” divergencia percibida de
intereses o creencias, que hace que las aspiraciones corrientes de las
partes no puedan ser alcanzadas satisfactoriamente” ‹
“El conflicto es el proceso
en el que una de las partes percibe que la otra se opone o afecta de forma
negativa sus intereses” (J. A. Walls, Jr.)
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